자기개발 동기부여 (6) 썸네일형 리스트형 영림임업 황복현 회장님의 성공 스토리 휴먼스토리 영림임업 황복현 회장님의 성공 스토리 영림임업은 한국에서 도어 및 몰딩 샷시 등을 제조하는 주요 임산물 기업으로 알려져 있습니다 영림임업 황복현 회장님은 창업주로서 1984년에 인천 남동산업단지에서 회사를 창립한 후 영림산업과 영림화학 등 회사들을 대표하고 있습니다 황복현 회장님과 그의 자녀들은 모든 회사의 지분을 100% 보유하고 있으며 그의 전재산은 1조 원 이상으로 알려져 있습니다 1. 황복현 회장과 영림임업의 성공 이야기 ☞ 황복현 회장은 1984년에 인천 남동산업단지에서 영림임업을 창립한 비전과 열정을 지닌 기업가입니다 ☞ 그의 전문성은 LG그룹 출신으로 대학에서 경영학을 전공하고 LG그룹의 종합상사인 반도상사에서 목재 수입을 담당했던 경험이 있습니다 ☞ 황복현 회장은 자신의 경험과 비전을 바탕.. 상담심리학 이론 종류와 특징 상담심리학 이론 알아보기 상담심리학은 사람들의 심리적 문제를 해결하기 위해 발전한 분야로 다양한 이론과 접근법들이 있습니다 상담심리학 이론 종류와 각 특징에 애해 알아보도록 하겠습니다 인간성장 이론 인간성장 이론은 인간의 발달과 성장에 중점을 두고 개인의 능력과 잠재력을 강조합니다 상담에서는 클라이언트가 가진 문제를 직접적으로 해결하는 것보다는 개인의 자아실현과 자기실현을 도모하도록 돕습니다 대표적인 칼 로저스, 에이브러함 매슬로 등이 이론을 대표하고 있습니다 심리동적 이론 심리동적 이론은 무의식적인 심리적 요인을 중요시하며 클라이언트의 어떤 경험이나 문제가 무의식적으로 발생하는 것이라고 보는 이론입니다 대표적으로 시그문드 프로이트, 알프레드 아들러 등이 이론을 대표합니다 행동주의 이론 행동주의 이론은 .. 긍정확언에 대한 비판적 시각 요즘 유튜브나 블로그 등 여러 sns에서 긍정확언에 대해 많이 언급이 되고 있습니다 과연 긍정 확언은 효과가 있는 것일까요? 효과가 있다면 어느정도이고 긍정확언에 대한 비판적 시각은 어떤 의견이 있는지 알아보겠습니다 긍정확언 효과 자신감 증진 긍정적인 말과 표현은 자신감을 증진시키고 본인에게 긍정적인 인식을 가지게 만듭니다 스트레스 완화 긍정적인 말과 표현은 스트레스를 완화시키는데 효과적입니다 긍적적인 태도는 마음을 진정시키고 긴장을 풀어주는 효과가 있습니다 대인관계 개선 긍정적인 말과 표현은 대인관계 개선에 커다란 영향을 미칩니다 긍정적인 태도를 보이는 사람에게는 주변 사람들도 증정적인 태도를 대응하기 마련입니다 성공적인 결과 도출 긍정적인 말과 표현을 사용하는 것은 본인의 성공적인 결과 도출에도 큰 .. 아침형 인간 장점 및 단점 알아보기 오늘은 아침형 인간 장점 및 단점을 알아보도록 하겠습니다 아침형 인간 장점 생산성이 높다 아침에 일찍 일어나서 충분한 시간을 가지고 작업에 집중할 수 있기 때문에 생산성이 높습니다 계획성이 뛰어나다 아침에 충분한 시간을 가지고 계획을 세우고 일정을 조율할 수 있기 때문에 계획성이 뛰어납니다 습관 형성이 쉽다 아침에 일찍 일어나서 일정한 생활 패턴을 유지하는 것은 습관 형성에 좋습니다 건강에 좋다 충분한 수면시간을 확보하고 일찍 일어나서 충분한 시간을 갖는다면 더 많은 일들을 할 수 있기 때문에 시간 활용이 효육적입니다 스트레스가 적다 충분한 수면 시간과 일찍 일어나서 마음을 가다듬는 시간을 갖는다면 스트레스가 적어지기 마련입니다 아침형 인간 단점 늦은 일정 처리에 취약하다 아침에 일찍 일어나서 빠른 일정.. 성취욕을 강하게 하는 성장마인드셋 (케럴 드웩) Carol Dweck "The Mindset of High Achievers" 캐럴 드웩의 성취도가 높은 사람들의 사고방식이라는 강의 후기 성취욕을 강하게 하는 성장마인드셋에 대해 알아보도록 하겠습니다 강의소개 Carol Dweck(케럴 드웩)의 The Mindset of High Achievers(성취도 높은 사람들의 사고방식) 강의는 현대사회에서 가장 중요한 성취 욕구에 대한 연구를 다루고 있습니다 그녀는 성취욕이 강한 사람들이 어떤 종류의 마인드셋을 갖고 있는지와 그들이 성취하고 성장하는 방법에 대해 논하고 있습니다 강의내용 Carol Dweck(캐럴 드웩)은 이 강의에서 성장 마인드셋(Growth Mindset)과 고정 마인드셋(Fixed Mindset)이라는 두가지 마인드셋을 설명하고 있습니다 .. 동기부여의 중요성과 방법 동기부여의 중요성과 방법에 대해 이야기해 보겠습니다 동기부여는 개인의 행동을 결정하는 매우 중요한 요소입니다 개인이 자발적으로 노력하고 적극적으로 참여하여 본인의 목표를 달성하기 위해 노력하는 것이야 말로 동기부여의 결과라고 할 수 있습니다 그렇다보니 조직이나 학교에서 동기부여의 중요성을 강조하고 동기부여를 위한 특강도 존재하고 있습니다 동기부여를 하기 위해서 유용한 5가지 방법에 대해 포스팅해보겠습니다 1st 목표설정: 목표를 세우고 그 목표를 달성하기 위해 노력할 수 있는 구체적인 계획을 세웁니다 동기부여를 높이는 매우 중요한 요소입니다 2nd 본인 효능감 증진: 본인이 원하는 것을 이룰 수 있다고 믿는 것은 동기부여를 높이는데 매우 중요한 역활을 합니다 성공 경험을 쌓고 본인의 능력을 인정해주는 환.. 이전 1 다음
